Blueprints for Change is an open library of advocacy how-to’s put together by campaign innovators in order to help progressive organizers and groups up their game more quickly.

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Contains 14 detailed how-to guides on cutting-edge approaches that draw on the combined knowledge of over 100 kickass progressive campaigners, organizers and groups that tried and tested these strategies

How it works

All of our how-to guides are presented in the Guides section, newest guides appear below. They can be downloaded and shared freely among progressives. If you want to request a new topic, open the Requests page.

Newest Guides

Les groupes populaires (ou citoyens – en anglais grassroots) et en particulier les groupes étudiants, sont confrontés à un risque élevé de dissolution, ce qui nuit à la création d’une dynamique pérenne. Souvent, les groupes n’ont pas de structure permanente, ce qui cause une incapacité à transmettre leurs ressources et connaissances à la prochaine génération de personnes étudiantes et militantes.

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Esta guía fue creada para apoyar a activistas en hacer accesibles sus espacios, para poder asegurar que todas/os sean verdaderamente bienvenidas/os y estén motivadas/os a pertenecer a un movimiento en cualquier capacidad. La información que se encuentra proviene de bases de datos y recursos preexistentes creadas por organizadores y pensadores del movimiento. Hemos incluido recursos de blogs escritos por personas viviendo con necesidades de accesibilidad, como expertos/as del tema. Cada experiencia es distinta, por lo que fomentamos observaciones e ideas desde diferentes posicionalidades.

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Los grupos de activismo de base corren riesgo de disolverse ya que su alta tasa de renovación de miembros es un obstáculo que frena su impulso. La falta de permanencia en estructura resulta en la incapacidad de transmitir los recursos y conocimiento de los grupos a la siguiente generación de organizadores estudiantiles. Más específicamente, los grupos estudiantiles se enfrentan contra los cambios predeterminados por los semestres escolares y la duración de los estudios. La renovación frecuente también les da la oportunidad a los organizadores de poder planear alrededor del ciclo natural de 3 o 4 años de los estudiantes. Los retos se pueden superar al aplicar estrategias que ayuden a los grupos a prepararse para la renovación.

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Systems thinking provides campaigners and organisers with an overall approach and a set of tools to understand the entrenched problems we work on and more strategically engage with the complex systems that we operate in. In this guide we look at systems practice as an overarching approach that can help our campaigns and organising strategies be more effective at driving systems change. Thanks to the volunteers who translated this guide into Farsi!

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